不同的人对待问题方式不同，究其原因，一定程度上与性格类型有关。大家要是不知道自己对应的性格类型，那就没办法从根本上了解自己的行为举止。那么，你的性格类型到底是哪类呢？
性格类型受到很多因素的影响，如遗传，教育，环境等。经过了解和研究，西方心理学界将性格分为五大类，分别是外向型、内向型、开放型、责任型和神经质型。
外向型的人在深入沟通中能够寻求答案，他们能够提供证明、解释和信息，非常适合和人交往，在团体中容易成为领袖；内向型的人比较内省，沉默寡言，个性相对独立而复杂，容易引起共鸣，相比外向型人更加容易创造，有成为创作天才的潜质；开放型的人对倡议、参与、发生及存在性有较高的运用能力，而且更偏向艺术，时尚等领域；责任型的人做事认真负责，具有优秀的素质和纪律性，能够很好地凭借自己的素质和纪律性来表现自己；神经质型的人在精神上有一定不稳定性和敏感性。
通过对不同性格类型的了解，我们可以在应付人际互动、工作管理、思维输出和心理调适等方面有针对性地进行提高和管理，从而更加有效地发挥个人优势，也更好地避免自己在人际关系中冤枉自己。